Umschulung zur Altenpflegerin

Ausbildung zur Altenpflegerin

Nutzen Sie gute Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege mit der maxQ. Ausbildung oder Umschulung zur Altenpflegerin. Umstieg zum Altenpfleger in Greifswald Zielgruppen: Erwerbslose und von Erwerbslosigkeit gefährdete Arbeitnehmer, die eine neue Berufsperspektive in der Seniorenpflege anstreben. In Vollzeitkursen haben die Teilnehmenden Gelegenheit, die notwendigen Wissen, Kompetenzen und Kompetenzen im Fachbereich zu erwerben. Das Praktikum erfolgt in diversen Altenpflegeheimen, Altenpflegeheimen, Reha-Einrichtungen und Ambulanzen.

Ein Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss und eine mind. 2-jährige Berufslehre oder eine 1-jährige Pflegeausbildung für Kranke und ältere Menschen.

Ausbildung zur Altenpflegerin

Die Altenpflegerinnen und Altenpfleger setzen sich für die Erhaltung der Würde, der Rechte und des Wohlergehens der älteren Menschen ein und unterstützen sie umfassend bei der Gestaltung ihres Lebens, einschließlich der Versorgung der Sterbenden. In eigener Verantwortung sind sie für die ganzheitliche Versorgung und Begleitung älterer Menschen in den Bereichen stationäre, tages- und ambulante Versorgung zuständig.

Sie kooperieren intensiv mit Verwandten und anderen im Altenpflegebereich Beschäftigten. Sekundarschulabschluss, wenn zusätzlich eine Berufsausbildung zur Altenpflegehelferin oder zur Krankenpflegehelferin oder eine andere Berufsausbildung von mindestens 2 Jahren abgeschlossen ist. Abschluss: Klausur: Klausur und Gespräch. Wenn die Untersuchung erfolgreich ist: Abschluss als "Staatlich anerkannte Altenpflegerin" Bewerbung: Bewerbungen erfolgen mit folgendem Dokument: Ort: UNIVERSUM "Im Angerhof".

Bildungs- und Betreuungswerk Cloppenburg e.V. - GbR Umschulung Alterspflege

Als Bildungsinstitution im Kreis Cloppenburg orientieren wir uns an christi-schen und gesellschaftlichen Vorteilen. Im eigenen und im gesellschaftlichen Sinne bieten wir eine hochqualitative, holistische und zielgerichtete Umschulung zur staatlichen Altenpflegerin an. Mit unserem Weiterbildungsangebot der GbR Umschulung Pflege mit dem beruflichen Ziel der staatlichen Altenpflegerin und Altenpflegerin richten wir uns an Interessenten, die sich im Altenpflegebereich qualifizieren wollen.

Für die Tätigkeit als Altenpflegerin ist die Einsatzbereitschaft im Arbeitsteam, die Übernahme von Eigenverantwortung und die selbständige Ausübung von Tätigkeiten eine wichtige Vorraussetzung. Zu unseren Auftraggebern gehören die Umschulungsteilnehmer, die zusammenarbeitenden Praxisinstitutionen als die wichtigsten Kooperationspartner für eine kompetenzbasierte Aus- und Weiterbildung in Wissenschaft und Technik, die BA als Trägerinstitution und die Landesarbeitsämter.

Mit unserem Engagement tragen wir zur Festigung der Urteils- und Handlungsfähigkeit, zur besseren fachlichen und gesellschaftlichen Eingliederung und zur Persönlichkeitsentwicklung bei. Durch geeignete Lernmöglichkeiten fördert sie die Entfaltung persönlicher und sozialer sowie fachlicher und methodischer Fähigkeiten. Das Unternehmen arbeitet im Zusammenhang mit den zur Verfügung stehenden finanziellen Ressourcen, beachtet die wirtschaftlichen Prinzipien und wendet ein Qualitätsmanagement-System an.

Durch Weiterbildung verstärken wir unsere fachliche, methodische und soziale Kompetenz, um ein hohes Maß an fachlicher und persönlicher Qualifizierung zu erlangen. Mit einer familienbewussten Mitarbeiterpolitik gewährleisten wir Gleichberechtigung, begegnen Diskriminierungen und setzen uns für die Vereinbarkeit von Karriere und Familien ein. Bei unserer alltäglichen Tätigkeit berücksichtigen wir den Schutz der Umwelt und handeln Ressourcen schonend.

Mehr zum Thema