Industriekaufmann Beruf

Kaufmann/-frau für Industrielle Berufe

Der Beruf des Industriekaufmanns ist daher auf der Stirn eher nicht für Sie. Die Aufgabe eines Industriekaufmannes - Verhandlung, Berechnung, Kalkulation, Kalkulation Sie sind als Industriekaufmann/-frau für die Koordinierung und Überwachung der kaufmännischen und betrieblichen Prozesse verantwortlich. Sie übernehmen Funktionen in Gebieten wie Verkauf und Vermarktung, Warenwirtschaft und Buchhaltung. Gewerbetreibende sind wahre Alleskönner und Organisationstalente: Aufgrund ihrer vielfältigen Kompetenzen sind sie in der Lage, in den verschiedensten Betrieben und Industrien zu arbeiten. Der Industriekaufmann ist für die Überwachung der Geschäftsprozesse in den Betrieben verantwortlich.

Die Industriekaufleute sind in der Werkstoffwirtschaft für die Einholung und den Vergleich von Angeboten, die Verhandlung mit Zulieferern, die Bestandsführung sowie die Überwachung und Optimierung der Arbeitsprozesse zuständig, so dass es in der Fertigung keine Vorlaufzeit gibt. In der Vertriebsabteilung stehen Industriekaufleute in Verhandlungen mit den Auftraggebern und bemühen sich, neue Auftraggeber zu akquirieren. Außerdem erstellt sie Berechnungen und Stücklisten und entwirft Vermarktungsstrategien.

Darüber hinaus sind gewerbliche Angestellte in den Sparten Buchhaltung und Finanzen mit dabei. Sie erstellt dort Eingangsrechnungen, prüft den Zahlungseingang und bucht Geschäftsvorfälle. In der Personalabteilung bestimmen die Sachbearbeiter den Bedarf an Personal, stellen Einsatzkonzepte auf, um einen störungsfreien Ablauf zu ermöglichen, und beteiligen sich an der Rekrutierung. Sie sind auch für die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie die Führung von Personalkatalogen und Statistiken zuständig.

Im Produktionsmanagement sind die Sachbearbeiter dafür verantwortlich, den Kundinnen und Kunden das beste Ergebnis zu liefern. Zu diesem Zweck kontrollieren, projektieren und kontrollieren sie die Produktionsabläufe und erzeugen Auftragsdokumente. Das breite Spektrum an Fähigkeiten, das ein Industriekaufmann mit sich bringt, eröffnet auch ein breites Betätigungsfeld. Beispielsweise können Industriekaufleute unter anderem in folgendem Bereich mitarbeiten::

Der Industriekaufmann ist ein ausgewiesener Dreijahresberuf. Sie findet in zwei Stufen im Unternehmen und in der Berufsfachschule statt. Diejenigen, die ihre Berufsausbildung mit Erfolg absolviert haben und ihre Fähigkeiten ausbauen möchten, haben eine Reihe von Wahl. So können Sie sich z. B. zum Industriekaufmann oder zum Industriekaufmann ausbilden lasen. Im Rahmen der Weiterbildung wird man dann für Fach- und Führungsfunktionen in Industrieunternehmen aufbereitet.

Stellenbeschreibung Industriekaufmann/-frau - Beruf Industriekaufmann/-frau - Enzyklopädie der Berufe

Industriekaufleute beliefern die Betriebe mit Betriebsmitteln. Industriekaufleute ermitteln den Produktionsmittelbedarf und betreuen ihn. Im Unternehmen soll alles so gut wie möglich laufen - Industriekaufleute sorgen dafür, dass dies Wirklichkeit wird. Industriekaufleute erzeugen aufgrund ihres Organisationsverständnisses Teilelisten sowie Arbeitsvorräte für ihr Unternehmen.

Gewerbliche Angestellte halten die Statistik aufrecht, bearbeiten Lohnzettel oder verfassen Arbeitszeugnisse. Außerdem öffnen sie Rechnungen, leiten Zahlungsvorgänge ein und schaffen eine Leistungs- und Kostenrechnung. In der Regel werden pro Abrechnungsperiode die Produktionsmaterial-, Lohn- oder Mietkosten von Industriekaufleuten ermittelt. Der Industriekaufmann/die Industriekauffrau arbeitet in Betrieben fast aller Wirtschaftszweige, zum Beispiel in der Automobil-, Textil- und Elektroindustrie. Für ihn/ihn ist es wichtig, dass er/sie sich in der Lage befindet. Wo kann ich diesen Beruf ausbilden?

Wie viel Geld kann ich in der Berufsausbildung verdienen? In der dualen Berufsausbildung werden die Auszubildenden mit einer Ausbildungsbeihilfe unterstützt. Sie hängen vom Ausbildungsgebiet (Industrie und Gewerbe, Kunsthandwerk usw.) und der Ausbildungsbranche sowie vom geografischen Umfang des jeweiligen Tarifvertrags ab. Bei Vorliegen bestimmter Voraussetzungen, z.B. wenn der Ausbilder nicht an Tarifverträge gebunden ist, sind auch freigestellte Ausbildungsbeihilfen möglich.

Von den Ausbildungsbetrieben bekommen die Praktikanten eine Monatszulage, deren Hoehe in der Praxis in der Regel durch Vorschlaege von Verbaenden oder Gilden bestimmt wird. Gemäß einer solchen Aussage ergibt sich z. B. die folgende Ausbildungsbeihilfe für die jeweiligen Ausbildungsjahre: Anmerkung: Wer diese Schulung in Vollzeitschulform durchläuft, bekommt kein Ausbildungsgeld.

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