Ausbildung Verkürzen Abitur

Training Verkürzung des Abiturs

Die Kommission schlägt die Möglichkeit vor, die Dauer der Ausbildung zu verkürzen oder in Ausnahmefällen zu verlängern. Zum Abitur ist sogar eine Gutschrift von einem Jahr Ermäßigung möglich. In der Zwischenzeit kann die Berufsausbildung dieser Berufe erforderlich sein, z.B. um eine Fachhochschulreife oder einen Schulabschluss zu erlangen.

Reduzierung oder Erweiterung der Einarbeitungszeit

Der Standard-Trainingszeitraum ist der entsprechenden Trainingsordnung zu entnehmen. der jeweilige Trainingsplan. Das Berufsausbildungsgesetz (BBiG) bietet neben eventuellen Leistungsanrechnungsverordnungen weitere Optionen zur Kürzung oder in Einzelfällen zur Verlängerung der Ausbildungszeit. Kürzung ( 8 Abs. 1 BBiG): Auf der Grundlage der bisherigen Schulbildung, der bisherigen beruflichen Ausbildung oder bei über 21 Jahren (zu Ausbildungsbeginn) kann von beiden Vertragspartnern entweder bei Vertragsschluss eine Kürzung vorgegeben oder rückwirkend beantrag.

Möglicherweise Gründe für eine Verkürzung: Frühzeitige Aufnahme zur Endprüfung (45 Abs. 1 BBiG): Es ist zwischen der gekürzten Version nach 8 Abs. 1 LBiG und der "Aufnahme in Sonderfällen" zu differenzieren. Anschließend können die Auszubildenden aufgrund ihrer guten Leistung während der Ausbildung frühzeitig zur Abschlußprüfung eingelassen werden. Das Gesuch kann jedoch erst etwa ein halbes Jahr vor dem Prüfungsdatum eingereicht werden (siehe Informationsblatt Frühzulassung).

Erweiterung ( 8 Abs. 2 BBiG): Die Ausbildungsdauer kann in Einzelfällen, z.B. aufgrund schwerwiegender Ausbildungsmängel oder anhaltender Erkrankungen, auf Gesuch eines Praktikanten hin erweitert werden. Erweiterung im Falle einer nicht bestandenen Abschlußprüfung ( 21 Abs. 3 BBiG): Es ist zu differenzieren zwischen einer Erweiterung nach 8 Abs. 2 LBiG und einer Erweiterung nach 21 Abs. 3 BBiG:

Besteht der Lehrling die Abschlußprüfung nicht, so wird das Ausbildungsverhältnis auf eigenen Wunsch bis zur nächsten möglichen Wiederholung um maximal ein Jahr erweitert.

Verkürzung der Ausbildungszeit zum Bankkaufmann: Wie funktioniert das?

Im Rahmen einer Standardausbildung von drei Jahren findet die Ausbildung zum Bankier (IHK) statt. Die meisten Lehrlinge schließen ihre Banklehre in der Regel innerhalb von 2,5 oder gar nur zwei Jahren ab, da in der Regel der Hauptschulabschluss unter für zur Mindestvoraussetzung für eine Banklehre geworden ist und bereits im Alter von 6. Juni auf die Ausbildungsstätte angerechnet werden muss.

Für das Abitur ist auch eine Gebühr von einem Jahr Verkürzung möglich. Welche Schlussfolgerung gemäà unter Berücksichtigung des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) 8 wie folgt berücksichtigt werden kann, ist in der folgenden Übersicht dargestellt: Abschlusszertifikat einer einjährigen Höheren Handelsschule1 Jahr um eine vollständige Aufladung der oben erwähnten Zeiträume zu begründen, muss jedoch das Tätigkeitsfeld der Hochschule mit dem beruflichen Bereich des Ausbildungsberufes übereinstimmen.

Mit allen Berufsschulen oder Bildungsgängen, die nicht mit dem Lehrberuf übereinstimmen in Verbindung stehen, ist jedoch eine Prüfung im Einzelnen möglich. Hier ist darauf hinzuweisen, dass bei generalbildendendenden Schulformen die Zustimmung zum Lehrberuf meist erteilt ist, der Ausbildungsberufâ der Lehrzeit für Schüler mit der Mittelschulreife oder das Abitur ist der Regelfall und mÃ?

Außerdem ist der bisherige Abschluss der Schule nicht die alleinige Möglichkeit, die Ausbildung weiter zu verkürzen. Zu den Auszubildenden mit mittlerer Maturität kann die Weiterbildung verkürzen gehören, wenn sie sich durch hervorragende Leistung auszeichnet. Jeweils mehrere Gründe (z.B. Reifezeugnis und gute Ausbildungsleistungen) werden von der IHK und dem BAiG zusammen gutgeschrieben und die Ausbildung ist weiter verkürzen als ursprünglich vorgesehen.

Â45 Abs. 1 BBIiG lässt zusÃ?tzlich ausdrücklich die Möglichkeit, Auszubildende wegen hervorragender Leistung offen zu verlassen. Unter diesen Bedingungen können Lehrberufe in jedem Fall wie folgt werden verkürzt: 2 Jahre12 mit der Mehrheit der Banklehrlinge hat heute das Abitur, mit dem die Bankenausbildung auf zwei Jahre erweitert werden kann. Dabei können jedoch nicht alle Banken ihre Ausbildung bei Abitur diese abhängt, so dass die mit der Frage der Lehrlingsdauer oft mehr vom Beruf des Arbeitgebers als vom Abschluß abhängt.

Für Auszubildende mit sehr gutem Erfolg ist es daher von Bedeutung, dass diese ihre Rechte wissen und wissen, dass sie die Ausbildung auch auf eigene Faust mit der Hand durchführen können verkürzen, wenn die Industrie- und Handwerkskammer diesem Antrag nachkommt. Man stelle sich einen Schulabgänger vor, der eine Banklehre anfangen möchte und ihn Max nannte.

Der Max tritt seine Ausbildung an und erhält von seinem Auftraggeber einen Arbeitsvertrag über eine Ausbildung von 2,5 Jahren. Während seiner Ausbildung kommt Max aufgrund seiner positiven Ergebnisse bei der Entscheidung, dass er lernen möchte und er möchte gern zu einem renommierten Privatuniversität gehen, dessen Studiengang jedes Jahr zum WS beginnt. Aufgrund der Ausbildung von 2,5-jährige wird Max sein Studienabschluss jedoch erst auf Frühjahr und damit sechs Monate nach seiner Ausbildung auf den Beginn seines Studiums ausfallen.

Der Max bittet seine Schulungsabteilung, ob er aufgrund seiner sehr gut erbrachten Leistung die Ausbildung für zwei Jahre verkürzen absolvieren darf. Der Trainingsbereich beantwortet ihm, dass üblich nicht im Hause ist und die Schulung würde kaum in zwei Jahren erstellt werden kann, so dass er nicht genehmigt wird. Max wußte bedauerlicherweise nicht, aber Sie wussten es, nämlich, daß es nicht der Genehmigung des Ausbildungsbetriebes bedurfte, sondern nur der Genehmigung der IHK, um unter verkürzen ausbilden zu können.

Gemäà kann das Berufsausbildungsgesetz (BBiG) 8 zu einer Ausbildung werden, deren Regel Dauer 36 Kalendermonate beträgt, wie oben auf bis zu max. Hälfte der jeweiligen Zeit dargestellt, also 18 Kalendermonate ist. Für ein Verkürzung von 30 bis 24 bzw. nur 18 Wochen gibt es zwei Möglichkeiten, wie der Praktikant vorgehen kann:

Das sollte immer der erste Weg sein, den Sie als Auszubildender gehen sollten, denn es ist zweifellos besser, sich mit dem Ausbildungsbetrieb freundschaftlich zu einigen, als mit der IHK allein zu gehen und Ihre Hausbank vor den Wahnsinn zu stellen. Der obligatorischen Anhörung der Betroffenen vor der IHK entfällt auf der Grundlage des Gemeinschaftsvertrages, da beide Seiten bereits vereinbaren, dass sie die Schulung verkürzen wünschen.

Anschließend beantragt die IHK prüft und beschließt, ob ein Verkürzung der Ausbildung zulässig ist oder nicht. Der zweite Weg kann ein Auszubildender gehen, wenn der Auftraggeber wie im obigen Beispiel eine Verkürzung des Ausbildungszeitraums abgelehnt hat. Grundsätzlich genügt es, wenn ein Vertragspartei allein (also auch der Auszubildende allein!) einen Gesuch auf Verkürzung der Ausbildung vor der IHK stell. Der Auftraggeber kann dies nicht abwenden.

Nach Einreichung des Antrags werden beide Seiten vor der IHK angehört. Die Ausbildung erklärt, warum sie ihre Ausbildung verkürzen möchte und warum sie dieser für entsprechende hält (z.B. Abitur, sehr gutes Zeugnis, sehr gute Berufsschulleistungen) und der Firmensitz müssen sich erklären, warum sie dem dem Verkürzung der Ausbildung im Weg stehen.

Gleichzeitig muss er glaubwürdig klarstellen, warum er dem Praktikanten nicht vertraut, die Ausbildung auf kürzerer abzuschließen. Zeitgleich reicht die bloße Erwähnung der betrieblichen Anforderungen in der Regel nicht aus. In den meisten Fällen ist der alleinige Begründung des Auftraggebers für die Ablehnung von Verkürzung sein Wunsch, seine Arbeitskosten zu reduzieren, da er den Praktikanten anstelle eines Vollzeitgehalts eine längere Zeit mit dem Praktikantengehalt zahlen kann.

Das ist selbstverständlich nicht gut Begründung gegenüber der IHK, daher bestehen die Aussichten auf Gewährung ein Ausbildungsverkürzung mit gutem Abschneiden in Wissenschaft und Praktik. Die IHK über beschließt nach Anhörung der beiden Seiten Verkürzung über die Qualifizierungszeit, d.h. wenn sie sich der Begründung der Ausbildung und nicht der des Auftraggebers anschließt, dann kann der Ausbildungsbetrieb gegen eine Verkürzung der Qualifizierungszeit nichts tun.

â??Wer auf eine Vermutung und eine längere Beschäftigung beim Auftraggeber auf längere, überlegen hinaus ist, sollte sich fragen, ob sich Verkürzung rund oft nur ein halbes Jahresmonat im Vergleich zur Ã?berlegung mit der Brisanz des Stopps wichtiger längere in der Bank vor dem Start und veröffentlichten sie unter überlegen mit der AusbildungsstÃ?tte selbst lohnt.

Ferner ist zu berücksichtigen, dass beide Vertragspartner gegen die Bescheide der IHK Berufung erheben können. Für die Bewerbung unter Verkürzung für die Dauer der Ausbildung muss der Auszubildende aus eigener Initiative die Website seiner Industrie- und Handelskammer zu Rate ziehen. Auf der IHK-Website werden dort Anträge bis Verkürzung der Trainingszeit abgelegt, diese können dann ausgefüllt und dann die IHK werden.

Bitte beachte, dass eine Registrierung für Verkürzung der Trainingszeit rechtzeitig bei der IHK eintreffen muss. Standardgemäà muss ein solcher Gesuch spätestens zwei Monaten vor Ablauf der Frist für die Registrierung der vorgesehenen Abschlussprüfung eingegangen sein. D. h., wer schreibt aufgrund seiner Planung Verkürzung der Ausbildung sein Abschlussprüfung mit Erlaubnis der IHK im Sommersemester würde und der Ankündigungsfrist an Prüfung am 16. 02. abläuft, der muss daraufhin seinen Gesuch auf Verkürzung spätestens am 16. 12. des vergangenen Jahres stellen, damit sein Gesuch rechtzeitig bearbeitet zu werden.

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